Obrady Okrągłego Stołu

W ostatniej edycji Pracusia zarząd firmy E&A przedstawił propozycję dotyczącą Obrad Okrągłego Stołu, w trakcie których ambasadorowie poszczególnych oddziałów mieli by okazję podzielić się swoimi (oraz kolegów i koleżanek) uwagami lub problemami. Tak też się stało i w ostatni weekend czerwca, w głównej siedzibie E&A, odbyło się pierwsze spotkanie!

Tematem przewodnim były „trzy plusy i trzy minusy pracy w E&A”. W trakcie obrad poruszono szereg pozytywnych jak i negatywnych wątków, które towarzyszą pracownikowi w codziennym funkcjonowaniu w kręgach firmy.

Wszystkie poruszone kwestie zostaną szczegółowo omówione z dyrekcją firmy. Na odnotowane pytania otrzymamy odpowiedzi,a w wypadkach gdzie to możliwe zostaną podjęte odpowiednie działania prowadzące do konstruktywnych rozwiązań.

Dzięki tym wszystkim uwagom, spostrzeżeniom, a także świeżym pomysłom przedstawionym przez ambasadorów, zarząd firmy postanowił kontynuować dwustronne rozmowy i zorganizować kolejne spotkania, tym razem już bezpośrednio u klienta, co akurat u nas (AH Geldermalsen) wydarzyło się już dwa razy, zarówno w lipcu jak też w sierpniu. Tematy omawiane podczas pierwszych Obrad Okrągłego Stołu powróciły również tutaj, co oznacza, że nasze spostrzeżenia odzwierciedlają potrzeby wszystkich pracowników i są dla kierownictwa firmy cennymi wskazówkami w dalszym jej funkcjonowaniu i rozwoju!